森山鉄工SDGs宣言

Sustainable Development Goals

当社は、「社会の発展に貢献し会社の繁栄と幸福を求める」という社是のもと、

事業活動を通じて「持続可能な開発目標(SDGs)」の達成に貢献し、

地域課題の解決および、持続可能な社会の実現に努めてまいります。


2022年3月8日
株式会社森山鉄工
代表取締役 森山慶一

重点目標（ターゲット2030）

最高品質のQCD(品質・価格・納期)の提供

常にトータルクオリティーコントロールを基本とし、生・販・管が各部門と連携し、お客様のみならず市場や社会に貢献できるものづくりを目指します。

【主な取り組み】
グループの生産特性を生かした生産体制の構築、納期表による工程進捗管理、ISO9001認証取得、材料在庫管理の徹底、OJTによる技術承継

環境への配慮

省エネルギー化や環境に配慮した設備の導入、廃棄物の削減、リサイクルの推進等、環境負荷の低減に取り組み、持続可能な社会の実現に貢献します。

【主な取り組み】
最新の設計設備導入による材料ロスの削減、材料発注の際のチェック体制の確立、ペーパーレス化の推進、LED照明の導入、EV車の使用、「ふくおかプラごみ削減協力店」への登録

働きやすい職場づくり

従業員の健康に配慮した働きやすい環境づくりに努め、適材適所の人員配置を行い、ひとりひとりの能力を最大限に発揮できる職場を目指します。

【主な取り組み】
ハラスメント研修の実施、異業種からの積極的な人材雇用、外国人材の雇用、「ふくおか健康づくり団体・事業所宣言」への登録、「はたらく世代をがんから守るがん対策サポート企業」の認証取得

地域への貢献

地元企業との積極的な取引など地域の経済活動への貢献、自治体への寄付や地域活動への参加を通じた地域社会への貢献に努めてまいります。

【主な取り組み】
地場企業の積極的な利用、自治体への寄付、工業団地内の清掃活動への参加、ペットボトルキャップ支援（ペットボトルリサイクルにより子供達にワクチンを届ける活動）への参画

「持続可能な開発目標（Sustainable Development Goals）」とは

貧困、気候変動、人種・性差別、働き方などのさまざまな問題が顕在化する中、持続可能な社会をつくるために国連が定めた国際目標です。2030年までに解決すべき優先課題として、17の目標と169のターゲットが示されています。
目標を達成するために、国連や政府だけでなく、企業やNPO、個人等が幅広く担い手として活躍するよう期待されています。
企業がSDGsに取り組むことで、「気候変動をはじめ経営環境が変化していく中でも持続可能な組織である」と示すことにつながります。